Kompetence x Účinnost
= Úspěch

Společnost je spolehlivým výrobcem a dodavatelem elektřiny a tepla. V Kladně a ve Zlíně provozuje moderní kogenerační zdroje na výrobu elektřiny a tepla, které splňují ekologické normy ČR a EU. Výkon kladenské elektrárny dosahuje 524 MWe, výkon zlínského zdroje 64 MWe. Společnost se tak řadí mezi největší nezávislé výrobce energie v České republice.
Kromě této hlavní činnosti dodává odběratelům i jiné energie, produkty a suroviny.

V současné době hledáme pro ELEKTRÁRNU KLADNO člověka, který chápe obor MaR jako komplexní technický směr zaměřený na efektivnost, úsporu a pohodlí

Technik měření a regulace pro tepelnou elektrárnu

Co bude Vaším úkolem?

  • provádění a koordinace veškerých činnosti měření a regulace, řídících systémů, kamerových a zabezpečovacích systémů, systémů monitorování vibrací, systémů měření emisí;
  • zpracování harmonogramu prací pro běžné opravy, střednědobé opravy a generální opravy svěřeného úseku včetně protokolů;
  • zpracování podkladů pro rozpočtovou činnost správy majetku;
  • stanovování normativů klíčových náhradních dílů ve skladech společnosti;
  • dozorování, technické poradenství, servis a řízení týkající se měření a regulace provozu výroby elektrické a tepelné energie;
  • předkládání návrhů technických opatření ke snížení poruchovosti navržených na základě rozboru příčin poruchových dějů a podílení se na jejich realizaci.

Co od Vás potřebujeme?

  • úplné střední odborné vzdělání v oboru MaR, případně elektro slaboproud;
  • PLATNOU vyhlášku § 50/1978 Sb § 6 do 1 000 V pro samostatnou činnost;
  • ŘP skupiny B;
  • znalost MS Office;
  • znalost příslušných ČSN norem;
  • zájem o technologie.

Co získáte, když u nás budete pracovat?

  • možnost učit se od zkušených, vše Vás naučíme a postupně Vás zaškolíme;
  • práci na ranní směnu s pracovní dobou 37,5 hodiny týdně;
  • přátelský tým ve firmě, kde zaměstnanci zůstávají roky;
  • velmi zajímavý balíček odměňování poskládaný ze mzdy a benefitů;
  • individuální měsíční bonus ve výši 12 % průměrného výdělku vyplácený kvartálně;
  • benefity vyplácené formou cafeterie ve výši 9 000 Kč, stravenky v hodnotě 80 Kč;
  • přesnou výši mzdy sdělíme osobně, neboť odměna za výkon, zkušenosti se liší člověk od člověka;
  • roční bonus až 6 % roční mzdy;
  • příspěvek na penzijní připojištění ve výši 18 000 Kč ročně po uzavření pracovního poměru na dobu neurčitou;

Datum možného nástupu

Záleží na dohodě. Chceme Vás poznat, jestli máte pocit, že by se Vám u nás mohlo líbit, setkáme se osobně.

Přemýšlíte, zda máte dost zkušeností? Pokud jste opravdu schopný absolvent a nebojíte se učit, ozvěte se. Odborníka z Vás uděláme my.

Informace o pozici

Místo pracoviště

Dubská 257, 272 03  Kladno-Dubí, Česká republika

Typ pracovního vztahu

Práce na plný úvazek

Délka pracovního poměru

Na dobu neurčitou

Benefity

Bonusy/prémie, příspěvek na dovolenou, příspěvek na penzijní/životní připojištění, dovolená 5 týdnů, vzdělávací kurzy, školení

Požadované vzdělání

Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Zadavatel

Alpiq Generation (CZ) s.r.o.

 

Kontakt

Alpiq Generation (CZ) s.r.o.
Mgr. Michaela Hejdová
Dubská 257
272 03  Kladno-Dubí
Česká republika
Telefon: +420 312 645 177, 736 507 339